Close

Choose a country

StorbritanniaEnglish
SørafrikaEnglish
IndiaEnglish
InternasjonaltEnglish
Den tsjekkiske republikkEnglish

Joseph Ayala

Joseph Ayala

Corporate Development Director

Joseph Ayala ble en del av Webhelp i oktober 2015 og er ansvarlig for oppsett og gjennomføring av fusjoner og oppkjøp (M&A) og for å levere forretningsøkonomisk støtte for forretningsutvikling. Før Webhelp var Joseph Corporate Development Director hos Travelex i fem år – der han bl.a. gjennomførte transaksjoner i størrelsesorden £2 milliarder for M&A, inkludert det vellykkede salget av Travelex til den Abu Dhabi-baserte entreprenøren Dr Shetty og Centurion Investments, på vegne av Apax Partners og grunnleggeren av Travelex, Lloyd Dorfman. Mens han arbeidet hos Travelex, ledet Joseph også en refinansiering på £440 millioner, som omfattet en kombinasjon av bankfinansiering, høyrenteobligasjoner og en vellykket kredittvurderingsoperasjon. Før jobben i Travelex arbeidet Joseph 15 år som en M&A-bankier i City of London med Credit Suisse First Boston og Collins Stewart Hawkpoint. Joseph snakker flytende engelsk, spansk og fransk og har en BA (Honours) i Physics and Philosophy fra University of Oxford.

News & Insights

Recommended for you
Solution Designer
Service Provider
Technology Enabler
×

Webhelp Cookies Preference Centre

Strictly Necessary Cookies
The website requires the use of cookies for essential functional requirements and these are outlined in the terms and conditions.

Enhanced Functional Cookies
Some features of this website use services provided by third parties websites. These features use cookies to implement their services on this website and may collect data about your visit to help them optimize their functionality. The Webhelp terms and conditions outlines the cookies used by these services.

We have links to social networking such as Twitter, Facebook and LinkedIn.
These websites are third party sites. We do not place cookies on their behalf, and do not have control over the way they collect or use your data.
We encourage you to read more about their policies:
Twitter
LinkedIn
Facebook